공무원의 전문성 향상과 자기계발을 지원하는 온라인 학습 플랫폼인 나라배움터는 국가공무원인재개발원이 운영하는 대표적인 이러닝 서비스입니다. 연간 53만 명의 공무원에게 185만 회 이상의 학습을 제공하며, 2021년 2월부터는 일반 국민에게도 일부 콘텐츠를 개방하여 디지털 시대 평생학습의 장으로 자리매김하고 있습니다.
나라배움터란?
나라배움터는 국가공무원인재개발원이 운영하는 공무원 스마트러닝 플랫폼으로, 미래지향적 역량을 갖춘 인재 양성을 목표로 합니다. 컴퓨터와 모바일을 통해 언제 어디서나 학습할 수 있는 ‘내 손 안의 학습’ 서비스를 제공하며, 공직가치와 직무 과정은 물론 인공지능(AI), 빅데이터, 외국어, 인문강의 등 다양한 분야의 콘텐츠를 갖추고 있습니다. 2026년 현재 시범운영 중이며, 국가·지방 공무원 및 공공기관 임직원 등을 대상으로 서비스를 제공하고 있습니다.
주요 서비스 내용
나라배움터는 수요자 중심의 학습 환경을 조성하기 위해 다양한 형태의 콘텐츠를 제공합니다.
- 정규과정: 공직가치·리더십·직무역량 관련 자체 개발 콘텐츠(나라콘텐츠), 경제·경영·인문·소양·IT 등 민간 임차 콘텐츠(지식콘텐츠), 영어·중국어·일본어 등 어학 콘텐츠
- Gov-MOOC: 우수 집합강의를 촬영하여 이러닝 동영상으로 제공하는 과정
- 마이크로러닝과정: 이러닝 각 차시를 클립형 콘텐츠로 구성하여 원하는 내용만 선택해 학습하는 과정
- e-Book 과정: 공직가치, 리더십 등 분야별 전자책 학습 과정
- 열린강좌: 별도 수강신청 없이 학습 가능한 과정
플랫폼 특징 및 혜택
나라배움터는 학습의 효과를 극대화하기 위한 다양한 기능을 제공합니다.
맞춤형 학습 서비스
빅데이터 기반의 개인 맞춤형 추천 시스템을 통해 학습자의 정보와 과정을 분석하여 직무와 역량, 관심 분야별 후보군으로 나누어 각자에게 적합한 교육을 추천합니다. BRM(정부기능연계모형) 기반으로 학습자의 업무와 연계된 학습 콘텐츠를 제공하며, 소셜 기반 협업 학습 서비스와 외부 학습자원 활용도 지원합니다.
All-In-One 플랫폼
국가 및 지방 교육훈련기관, 민간과 협력하여 범국가적 지식생태계를 조성하고 있습니다. 정부가 운영하는 모든 이러닝과 중앙·지방 교육훈련기관의 이러닝 과정까지 원스톱으로 검색과 학습이 가능하며, PC와 스마트폰 모두에서 교육을 받을 수 있습니다.
콘텐츠 분류 체계
나라배움터의 콘텐츠는 체계적으로 분류되어 있습니다.
- 공직가치: 공직자의 올바른 자세, 국정철학·비전·국정과제 이해
- 리더십 역량: 조직 관리 노하우, 미래전략 등 거시적 안목 함양
- 직무공통: 인문·소양, 자기계발, 창의, 감성, 혁신 등
- 직무전문: 회계/세무, 조달, 통계, 교육, 문화 등 전문역량
- 글로벌: 글로벌 사고 함양 및 전문역량 강화
- 어학: 외국어능력 강화 콘텐츠
- 정보화: 최신 이슈와 트렌드 정보 및 정보보안, OA 활용
- 인문소양: 인문, 사회, 역사, 건강, 문학 등
2026년 운영 현황
2026년 1월부터 12월까지 다양한 신규 과정이 개설되어 운영 중입니다. ‘Chat GPT로 일잘러 되기’, ‘반부패 청렴정책의 이해’, ‘AI 시대’ 등 최신 트렌드를 반영한 교육과정이 마련되어 있으며, 학습인정시간은 과정별로 50분부터 1시간 40분까지 다양합니다. 신청기간은 2026년 1월 1일부터 12월 31일까지로 설정되어 있어 학습자가 원하는 시기에 자유롭게 수강할 수 있습니다.
대국민 서비스 확대
나라배움터는 2021년 2월부터 매월 일부 콘텐츠를 국민에게 공개하고 있습니다. 최근 이슈가 되는 주제를 정해 월별로 10여 개의 콘텐츠를 제공하며, ‘공개강좌’ 카테고리를 통해 누구나 별도 수강신청 없이 우수한 온라인 교육 콘텐츠를 이용할 수 있습니다. 코로나19로 온라인 학습 수요가 높아진 가운데, 나라배움터는 공무원 교육을 넘어 국민의 평생학습을 지원하는 플랫폼으로 진화하고 있습니다.
이용 방법 및 지원
나라배움터 웹사이트(https://e-learning.nhi.go.kr)에 접속하여 회원가입 후 이용할 수 있습니다. 모바일 앱도 제공되어 스마트폰으로 언제 어디서나 학습이 가능하며, 오류 발생 시 매뉴얼을 통해 조치할 수 있습니다. 학습 활동은 인사혁신처장이 정하는 포인트 인정 기준에 따라 승진에 필요한 교육훈련시간으로 인정받을 수 있으며, 교육 과정 이수 후 수료증 발급도 가능합니다.